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Dorthe Hoffmann, Jahrgang 1969

ÜBER MICH
MEINE ERFAHRUNG
MEINE AUFGABE
Seit achtzehn Jahren bin ich selbständige Trainerin und Coach. Neben diversen Ausbildungen im Trainings- und Coachingbereich, sowie einem BWL Studium liegen meine Stärken in der praktischen Erfahrung. Acht Jahre Führungstätigkeit in dem Bereich Aus-, Fort- und Weiterbildung kann ich optimal für die Betreuung meiner Kunden nutzen.

Meine Trainings und Coachings gestalte ich
praxisnah. Die Inhalte und angewandten Methoden werden individuell auf den Kunden abgestimmt.

Mein persönliches Motto: "
Wir lernen unser Leben lang aus Fehlern". Wichtig ist es, wie wir damit umgehen." Wenn wir es schaffen, einen Nutzen daraus zu ziehen und den Spaß an dem was wir tun nicht zu verlieren, sind wir selber motiviert und können auch andere begeistern. Ich zeige meinen Kunden wie sie ihre Stärken weiter "entwickeln" und ihre persönlichen Fähigkeiten nutzen.
Auszug der Referenzen aus Kundenprojekten:
  • Automobilindustrieunternehmen
  • Arztpraxen
  • Banken
  • Bauunternehmen
  • Dienstleistungsunternehmen
  • Diverse Seminaranbieter
  • Einzelhandelsunternehmen
  • Energieversorger
  • Einzelpersonen
  • Existenzgründer
  • Handwerksbetriebe
  • Industrieunternehmen
  • Universitätskliniken
  • Non-Profit-Organisationen
  • Optiker
  • Praxen für Ergotherapie
  • Steuerberater
  • Reisebüros
  • Unternehmen aus der Filmbranche
  • Werbeagenturen

Meine Erfahrungen basieren auf Referenzen aus unterschiedlichen Branchen und Unternehmensgrößen. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass ich aufgrund des Vertrauensverhältnisses zu meinen Kunden keine Namen nenne. Bei Bedarf werde ich natürlich, nach persönlicher Rücksprache, konkrete Referenzen nennen.
Bitte sprechen Sie mich an.

Meine Aufgabe ist die bedarfsgerechte Förderung und Weiterentwicklung von persönlichen Fähigkeiten. Ihre Persönlichkeit und die Ihres Teams machen den Erfolg Ihres Unternehmens aus!

Dabei steht nicht die Vermittlung des theoretischen Wissens im Vordergrund. Ich begleite und unterstütze Sie in der Beantwortung Ihrer persönlichen Fragen, wie

"Wie führe ich mein Personal?",

"Wie motiviere ich mein Team?",

"Wie kann ich Gespräche aktiv gestalten?" und

"Wie bleibe ich dabei authentisch?".


Als Coach reflektiere und entwickle gemeinsam mit Ihnen Ihre individuellen Stärken und baue Schwächen gemeinsam mit Ihnen ab.